Главная Новости

DLP система контроля и мониторинга активности сотрудников

Опубликовано: 01.02.2022

DLP система контроля и мониторинга активности сотрудников

Как следить за активностью сотрудников?

Информация о пользователе

С точки зрения работодателя, мониторинг ИТ-инфраструктуры, а также активности mirobase.com сотрудников является основой надлежащего функционирования организации. Благодаря подробной информации о пользователе можно управлять персоналом деятельности еще эффективнее и контролировать их деятельность.

Мониторинг деятельности сотрудников, несомненно, позволяет более эффективно управлять организацией. Работодатель может контролировать рабочее время, а также действия, предпринимаемые персоналом. Он может оценивать их активность и продуктивность, а также видеть, как они используют корпоративные устройства. Подробная информация о работнике предоставляет работодателю множество важных данных.

Мониторинг активности сотрудников 

Система DLP с помощью агентов, установленных на устройствах, отслеживает время активности сотрудников. Она указывает действия, которые не были продуктивными, а также те, которые могут принести пользу организации в будущем. В результате мониторинга администратор получает информацию о том, кто и в какое время выполнял вход на конкретное устройство, а также информацию о том, была ли его деятельность продуктивной и эффективной. ИТ-администратор и управленческий персонал получают доступ к подробной информации о каждом сотруднике.

Рабочее время на корпоративных устройствах измеряется, включая часы, когда компьютеры используются или находятся в спящем режиме. Мониторинг активности и производительности представлен с указанием времени, потраченного активно и пассивно, а мониторинг отпечатков информирует о количестве и стоимости отпечатков, сделанных отдельными пользователями.

На информационной панели отображаются такие данные, как: логин пользователя, полное имя, а также время входа и выхода. Полностью интерактивные виджеты графически представляют информацию о:

Кроме того, благодаря разделу, содержащему подробную информацию, ИТ-администратор получает очень подробные данные о сотруднике, такие как: должность сотрудника, адрес электронной почты или номер телефона. Эти данные импортируются из Active Directory или вводятся вручную. Администратор также получает информацию об устройствах, закрепленных за конкретным сотрудником, используемых им компьютерах, а также о зарегистрированных и сформированных документах.




Zhakovskaya Solnce Anatolevna
01.02.2022 в 14:20
По мнению представителей электроэнергетики, то, можно ли назвать компанию надежным работодателем, в первую очередь определяется такими факторами, как отсутствие задержек с выплатой заработной платы (25%), хорошее отношение к сотруднику ( 24%), хороший заработок (16%) или стабильность занятости (10%). Бонусы, надежность работы, хороший начальник - выбрали только 1%. респонденты. Целых 77 процентов работников электроэнергетики утверждают, что поддержка работодателем языковых курсов, обучения и повышения квалификации важна и хорошо свидетельствует для работодателя. 77 процентов указали, что для них важен четко определенный карьерный путь, 74% гибкая система работы, и 72 процента. предоставление льгот, не связанных с заработной платой.

Все комментарии
rss