1. Що таке засоби індивідуального захисту і для чого вони призначені
2. Види засобів індивідуального захисту
3. Охорона праці і засоби індивідуального захисту - загальна інформація
4. Норми видачі засобів індивідуального захисту за професіями

Забезпечення працівників засобами індивідуального захисту дуже часто є прямим обов'язком роботодавця, якщо праця таких співробітників проходить в різних небезпечних або шкідливих умовах. Охорона праці регламентує даний порядок забезпечення працівників засобами індивідуального захисту і їх види. А значить - знати про те, для чого призначені засоби індивідуального захисту (ЗІЗ) і коли їх використання є обов'язковим, слід кожному керівнику щоб уникнути притягнення до відповідальності.

Що таке засоби індивідуального захисту і для чого вони призначені

Засобами індивідуального захисту називають різні технічні пристосування, одяг та інші види екіпіровки і устаткування, які призначаються для забезпечення зменшення впливу на трудящих наявних негативних факторів. З огляду на важливість захисту співробітників від можливих впливів при веденні трудової діяльності в неприйнятних умовах, законодавство досить суворо регламентує питання забезпечення працівників засобами індивідуального захисту. Особливу увагу в контексті розглянутого питання роботодавцям і самим співробітникам слід звернути на положення таких нормативних актів:

• Стаття 221 ТК РФ. Саме ця стаття Трудового кодексу розглядає поняття засобів індивідуального захисту і встановлює обов'язковість забезпечення трудящих ними в окремих випадках, також відзначаючи, що конкретний порядок подібного забезпечення та інші механізми правового регулювання зазначеного питання можуть встановлюватися і іншими нормативно-правовими актами.
• Федеральний закон №426 від 28.12.2013. Даним законом регулюються принципи проведення спеціальної оцінки умов праці, в рамках якої також може розглядатися використання захисних засобів у трудовій діяльності та їх вплив на визначення класів шкідливості або небезпеки.
• Наказ Мінпраці №580н від 10.12.2012. Зазначений наказ регламентує порядок забезпечення різних превентивних загальнонаціональних заходів, спрямованих на зниження негативного впливу особливих факторів на трудящих в Російській Федерації. Зокрема, даний закон одним з методів такого впливу розглядає можливість надання роботодавцям компенсацій витрат на придбання засобів індивідуального захисту (ЗІЗ) за рахунок ФСС.
• ГОСТ 12.4.011-89. Даний стандарт регламентує вимоги до можливих видів засобів індивідуального захисту, що застосовуються в Російській Федерації.

Конкретні норми і види ЗІЗ регламентуються окремими нормативними документами - галузевими і міжгалузевими угодами, правилами охорони праці в окремих сферах діяльності та іншої документації, перелік якої є вкрай широким.

Основне призначення засобів індивідуального захисту полягає в зниженні впливу негативних факторів на трудящих. Відповідно і конкретні ЗІЗ, що застосовуються в рамках тієї чи іншої організації, будуть залежати від сфери діяльності і наявних умов праці. При цьому слід пам'ятати, що в деяких випадках використання ЗІЗ є обов'язковим, а в інших ситуаціях - бажаним, але не необхідним. Так, роботодавці можуть використовувати засоби індивідуального захисту з метою зниження класу шкідливості або небезпеки виробництва, адже їх застосування безпосередньо буде позначатися на загальних умовах праці і обсягах чиниться здоров'ю співробітників шкоди.

Російське законодавство в питаннях використання ЗІЗ сильно відрізняється від європейського чи використовуваного в інших розвинених країнах. Зокрема, сучасна світова практика охорони праці передбачає відмову від індивідуальних засобів захисту співробітників на користь застосування загальних методів захисту. Або ж - використання ЗІЗ тільки в ситуаціях, де немає можливості змінити або адаптувати технологічний процес для зниження шкідливих факторів. Російське ж законодавство навпаки - фактично стимулює роботодавців застосовувати ЗІЗ для зниження класів небезпеки і відповідно - обсягів соціальних гарантій співробітникам. При цьому передбачається також можливість отримання і компенсації за рахунок коштів ФСС за закупівлю засобів індивідуального захисту.

Види засобів індивідуального захисту

Класифікація засобів захисту працівників від шкідливих і небезпечних умов праці передбачає їх поділ на дві основних різновиду. До них відносяться:

• Загальні засоби захисту. Дані кошти можуть включати в себе різні технічні пристосування і навіть організаційні рішення, що забезпечують загальне зниження впливу негативних впливів на трудящих. Наприклад - системи фільтрації повітря, шумоізолюючі покриття, повітряні душі і інші схожі рішення відносяться саме до категорії загальних засобів захисту. Однак їх використання в РФ практично ніяк не заохочується, що в підсумку призводить до того, що роботодавці переважно прагнуть застосовувати саме ЗІЗ.
• Засоби індивідуального захисту. До даних засобів відносяться технічні пристосування, екіпірування й інструменти, які захищають конкретного працівника від впливу на його організм різних шкідливих або небезпечних факторів. При цьому не забезпечується загальне виведення даних чинників з середовища або зменшення їх впливу на навколишнє співробітника середу. Однак ці кошти вимагають куди менших витрат часу на впровадження та можуть бути використані вкрай широко і в різних умовах.
• Розглянуті ЗІЗ також мають широке поділ відповідно до положень вищезгаданого державного стандарту. З огляду на різноманітність різних негативних виробничих факторів, необхідно розуміти, що їх нівелювання або пом'якшення може вимагати використання різних видів засобів індивідуального захисту. Відповідно, види засобів індивідуального захисту можна розділити на:
• Спеціальний захисний одяг . До даної категорії відносяться всі види спеціалізованого одягу, оберігають тіло трудящого від шкідливих виробничих факторів. Наприклад - куртки, штани, фартухи та інші види одягу.
• Засоби захисту рук. Окремою категорією ЗІЗ є засоби захисту рук. При цьому до даних засобів можна віднести як безпосередньо рукавички, налокітники або інші засоби захисту, що надягають на кінцівки, так і різні засоби дерматологічного догляду та очищення - креми, мазі та пасти.
• Засоби захисту ніг. До даної категорії ЗІЗ відносяться чоботи, бахіли, черевики та інші види взуття, а також різні онучі і допоміжні предмети. При цьому необхідно врахувати, що захищати дані кошти можуть від різних впливів - як механічних, так і вібраційних або електричних.
• Засоби захисту особи. Захист осіб співробітників є досить важливим завданням у багатьох видах діяльності. Спектр даних індивідуальних захисних засобів досить невеликий і передбачає в першу чергу застосування різних наличників, які оберігають обличчя від механічних або інших пошкоджень.
• Засоби захисту органів слуху. Коли шумова обстановка чи інші чинники можуть завдати шкоди слуху співробітників, можуть застосовуватися додаткові методи захисту, що виражаються у використанні навушників, берушей, вкладишів, протигаласливих шоломів.
• Засоби захисту очей. Безпека зору є також важливою складовою багатьох видів діяльності і забезпечується застосуванням масок або захисних очко.
• Засоби захисту органів дихання. До даних засобів можна віднести протигази, респіратори, різні види пневмомасок і пневмошлеом, а також такі механізми як саморятівники. Крім цього, входять перелік даних коштів і використовуються для нівелювання зниженого або підвищеного тиску, наприклад - пневмокурткі.
• Засоби захисту голови. До даних ЗІЗ можна віднести берети, каски, косинки, а також різні маски і шоломи.
• Загальні ізолюючі костюми. Ця категорія включає в себе види захисної екіпіровки, повністю оберігають тіло працівника від певних зовнішніх впливів. Наприклад, до неї відносяться скафандри, пневмокостюми, протичумні комбінезони, гідроізолюючі костюми.
• Засоби захисту від падіння з висоти. Ця категорія ЗІЗ є відокремленою, так як передбачає не безпосередній захист людини від постійно впливають небезпечних факторів, а запобігає можливий наступ негативних обставин в разі роботи на висоті. Входять в неї різні троси, страхувальні упряжі, уловлювачі.
• Дерматологічні і очищають захисні засоби. Для захисту шкіри або безпосереднього нівелювання дії небезпечних факторів постфактум або попередньо можуть застосовуватися дерматологічні засоби, також відносяться до категорії ЗІЗ.
• Комплексні ЗІЗ. До цієї категорії ЗІЗ входять захисні засоби, що поєднують в собі риси кількох вищезазначених видів захисту, наприклад - оберігають кілька органів або нівелюють впливу кількох різних негативних умов.

Крім поділу за видами коштів, також є поділ і по їх класифікації якості. Всі використовувані в Росії для дотримання обов'язкових вимог законодавства ЗІЗ повинні відповідати єдиним стандартом ЕАЗС. При цьому дані стандарти припускають два ступені перевірки якості:

• У разі, якщо ЗІЗ передбачає просту конструкцію і мінімальні ризики для користувача при неправильній експлуатації або недостатню якість ЗІЗ, для даних товарів досить лише декларування відповідності.
• Якщо ж ЗІЗ оберігають працівника від тяжкої шкоди здоров'ю або ризиків смерті, або мають складну технологічну конструкцію в принципі, то вони повинні проходити обов'язкову сертифікацію.

Охорона праці і засоби індивідуального захисту - загальна інформація

Застосування ЗІЗ вважається невід'ємною частиною охорони праці. Діючі в організації локальні документи повинні передбачати і регламентувати загальний порядок забезпечення працівників засобами індивідуального захисту, а також інші особливості застосування ЗІЗ в організації. Так, про використання ЗІЗ обов'язково має бути згадка в тексті трудового договору з працівником або в регулюючих внутрішній розпорядок документах.

Порядок забезпечення працівників засобами індивідуального захисту передбачає не тільки безпосередньо опис видачі даних коштів, але також ведення їх обліку, інформацію про регулярного ремонту, очищення та заміни ЗІЗ відповідно до вимог законодавства та збереження документів про придбання даних коштів.

Загальні вимоги до засобів індивідуального захисту повинні дотримуватися в обов'язковому порядку. Так, ЗІЗ повинні відповідати таким критеріям, які у відношенні всіх розглянутих засобів:

1. Контактують з шкірою трудящого елементи не можуть викликати роздратування або її травмування.
2. ЗІЗ не повинні виділяти будь-які шкідливі або токсичні речовини. Наявність ледь відчутного запаху або незначного вмісту токсичних речовин в нешкідливому кількості допустимо.
3. ЗІЗ повинні відповідати всім вимогам стандартів.
4. ЗІЗ не повинні знижувати загальну працездатність працівника.
5. Елементи ЗІЗ обов'язково повинні забезпечувати необхідний рівень зниження впливу шкідливих або небезпечних факторів.
6. Всі використовувані одночасно ЗІЗ повинні бути сумісні.
7. Видані трудящим засоби зобов'язані мати відповідність з фізіологічними особливостями працівників.
8. ЗІЗ повинні супроводжуватися інструкцією, правилами експлуатації і підтверджують якість документами.

Роботодавець повинен самостійно забезпечувати трудящих ЗІЗ за свій власний рахунок. Вимагати придбання ЗІЗ співробітниками він може тільки за умови повної компенсації витрачених ними коштів. Отримати ж компенсацію за придбання ЗІЗ від ФСС можна тільки за умови, що дані засоби захисту були куплені відповідно до вимог законодавства, а також були проведені в Росії з російських же матеріалів. Однак ці нормативи не скасовують права самостійного вибору ЗІЗ роботодавцем і покупки їх за кордоном - в цьому випадку він просто не зможе отримати компенсацію вартості засобів захисту.

Норми видачі засобів індивідуального захисту за професіями

Повні переліки необхідних засобів індивідуального захисту є вкрай великими. Однак, далі буде наведено список найпоширеніших професій і відповідні норми видачі ЗІЗ для трудящих в даних сферах:

• Будівельники. Будівельникам найчастіше в обов'язковому порядку повинна видаватися сигнальна уніформа зі світловідбиваючими елементами і каски. Крім цього може вимагатися рукавичок, ЗІЗ для особи або очей, вух, а також кошти зниження вібраційних навантажень.
• Водії. Водії також потребують певних ЗІЗ - рукавицях, теплом костюмі, спеціального взуття.
• Вантажники. Вантажників необхідно забезпечити комбінезонами, рукавичками, куртками і брюками.
• Працівники торгівлі. Співробітників торгівлі слід забезпечувати косинками, що не промокає одягом, рукавицями, робочим халатом.
• Сільське господарство. У сільському господарстві обов'язковим є забезпечення працівників рукавичками і взуттям, а також теплим одягом на зимову пору року.
• ЖКГ. Працівники ЖКГ оснащуються яскравою сигнальної формою, взуттям, рукавицями та іншої робочим одягом.
• Інженерно-технічні працівники. Такі співробітники повинні мати захисну екіпіровку для виконання своїх обов'язків, рукавички, комбінезони, водовідштовхувальні костюми.
• Медики. Обов'язковий мінімум для медпрацівників - наявність халата або костюма, головного убору і взуття.
• Електротехнічні співробітники. Дана категорія працівників повинна оснащуватися діелектричними рукавичками та взуттям, головним убором з захисним екраном і діелектричним термобілизна.